Aplikowanie i proces rekrutacyjny w JUMAG

Aplikowanie do JUMAG jest równie satysfakcjonujące jak praca u nas. Bo dla nas liczy się człowiek, a nie dokumenty. Dlatego śmiało możesz zapomnieć o długich listach motywacyjnych czy rozbudowanych portfolio. Po prostu zgłoś się do nas! Tutaj możesz dowiedzieć się wszystkiego o swojej aplikacji.


Kogo szukamy

Wolne stanowiska pracy

Typowe obszary w naszej firmie to serwis techniczny i obsługa klienta, rozwój, produkcja, sprzedaż i wysyłka. Na przykład:

  • Mechatronik / elektryk przy budowie maszyn (m/k/d)
  • Obsługa klienta / technik serwisu terenowego (m/k/d)
  • Obsługa klienta / technik serwisu w biurze (m/k/d)

W zakładce dotyczącej kariery na naszej stronie internetowej znajdziesz wszystkie oferty pracy. 

 

Aplikacja spontaniczna

W związku z rozwojem firmy zapraszamy również do składania aplikacji spontanicznych w zawodach technicznych i handlowych. 

JUMAG Mitarbeiter


Wskazówki dotyczące aplikowania do pracy w JUMAG

Chcemy poznać Cię jako osobę. Dlatego nie trzeba być obeznanym w savoir vivrze związanym z szukaniem pracy, a my nie potrzebujemy listów motywacyjnych ani nie posiadamy rozbudowanych teczek aplikacyjnych.

 

Jak dowiedzieć się, czy powinieneś/aś aplikować do naszej firmy?

Po prostu zadzwoń do nas i zapytaj!

 

Jak najlepiej złożyć aplikację o pracę?

Wybierz to, co jest dla Ciebie wygodne:

  • pocztą na adres JUMAG, Andreas Kohl, Badener Straße 8a, 69493 Hirschberg, Niemcy
  • telefonicznie 0162 / 90 947 43
  • lub mailowo: kohl@jumag.de
 

Jakich informacji potrzebujemy od Ciebie?

  1. Krótkie CV: Co robiłeś/-aś do tej pory?
  2. W czym jesteś dobry/-a? Masz jakieś świadectwa?
  3. Jakie zadania sprawiają Ci przyjemność? 

Gotowe? Nie krępuj się dodać tego, co jest dla Ciebie ważne. Wszystko inne omówimy osobiście.

 

Nie masz odpowiedniego zdjęcia?

Nieważne. Zrób zdjęcie telefonem albo prześlij jakieś z własnej galerii zdjęć. Nie ma dla nas znaczenia, czy w tle jest Nowy Jork, Weinheim, Mannheim, Twoje dzieci czy rower górski.

 

Nie masz prostego życiorysu?

Żaden problem. Każdy człowiek ma swoją historię i jesteśmy otwarci na wysłuchanie Twojej. Z nami osoby zmieniające karierę lub powracające na rynek mają takie same możliwości jak wszyscy inni.

 

Twoje kwalifikacje

Twoje wykształcenie lub doświadczenie zawodowe

Z wykształceniem technicznym lub doświadczeniem w zawodzie technicznym masz dobre warunki do wielu zadań, na przykład jako:

  • Mechatronik
  • Mechanik
  • Metalurg
  • Elektronik
  • Mechanik instalacji przemysłowych
  • Mechanik instalacji
  • Mechanik technologii
  • Inżynier budowy maszyn
  • Kreślarz techniczny
  • Operator tokarki
  • Spawacz
  • Elektryk
  • Mechanik narzędziowy
  • Technik elektroniki informacyjnej
  • Instalator elektryczny
 

Co się dla nas liczy:

  • żebyś nas polubił/-a
  • żebyś miał/-a ochotę budować najlepsze wytwornice pary na świecie
  • żebyśmy byli dla siebie mili
  • żebyś umiał/-a grać zespołowo
  • żebyś miał/-a dobre rozeznanie i lubił/-a uczyć się nowych rzeczy

Od rozmowy kwalifikacyjnej do zatrudnienia

  1. Po otrzymaniu Twojego zgłoszenia skontaktujemy się z Tobą w ciągu kilku dni. Na rozmowę wstępną możemy spotkać się online (poprzez MS Teams, Zoom) lub na miejscu w firmie JUMAG w Hirschbergu. 
  2. Brak wstępnej selekcji w dziale personalnym. Na pierwszej rozmowie kwalifikacyjnej zazwyczaj spotkasz się już z jednym z naszych dyrektorów zarządzających oraz liderem zespołu, który będzie mógł odpowiedzieć na wszystkie Twoje pytania dotyczące Twojego zakresu zadań. 
  3. Nie stosujemy ośrodków oceny, testów rekrutacyjnych ani innych standardowych procedur selekcji. Otrzymasz od nas osobistą informację zwrotną.
  4. Jeśli uznamy, że moglibyśmy do siebie pasować, chętnie zaproponujemy Ci możliwość pracy z nami na zasadzie dnia próbnego. Podczas próbnego dnia pracy dowiesz się wiele o naszych produktach i poznasz swoich kolegów z zespołu. 

 

Jak szybko przebiega droga od aplikacji do zatrudnienia?

To, czy możesz zacząć następnego dnia czy za pół roku, często zależy od Twojej sytuacji osobistej. Być może masz dłuższy okres wypowiedzenia lub potrzebujesz trochę czasu na przemyślenie spraw. Powiedz nam o tym!

 

Wdrożenie w firmie JUMAG

Umowa o pracę podpisana, a pierwszy dzień roboczy już za nami? Chcemy, żebyś dobrze wdrożył/-a się w życie firmy. Do tego właśnie służy nasza JU:CADEMY. Twój lider zespołu, koledzy z zespołu i pracownicy wszystkich działów poświęcą Ci wiele czasu. Panuje u nas przyjazna, rodzinna atmosfera i każdy jest witany z otwartymi ramionami. Czekamy z niecierpliwością! A tak to działa w szczegółach:

  1. Jeszcze przed rozpoczęciem pracy otrzymasz swój osobisty plan wdrożenia do pracy. W planie zostanie podane, w jakich obszarach i czynnościach będzie odbywać się szkolenie. W pierwszych tygodniach dowiesz się wiele o naszej firmie, naszych produktach, bezpieczeństwie pracy, zarządzaniu jakością, zakupach, sprzedaży, produkcji, montażu i wielu innych. 
  2. Wszystko jasne? Wspólnie sprawdzimy, czy przyswoiłeś/-aś sobie nową wiedzę. Oczywiście otrzymasz swój pierwszy certyfikat JU:CADEMY. 

 

My też nie próżnujemy.

Sprawne procesy są dla nas ważne! Dlatego też istnieją ustalone procedury „witania na pokładzie” nowych współpracowników. Od komputerów, poprzez opisanie biurka, po wizytówki.

 

Ruszamy do produkcji!

Biorąc udział w procesach produkcyjnych, przygotowawczych czy też w postprodukcji będziesz mieć wgląd w naszą produkcję, niezależnie od stanowiska w JUMAG. Ponieważ jest to cenne i ekscytujące doświadczenie, które każdy może zdobyć w JUMAG.

 

Szkolenie w miejscu pracy

Teraz przechodzimy do rzeczy, a raczej: zabawa dopiero się zaczyna! Po szkoleniu zostaniesz powoli wprowadzany/-a w obowiązki Twojego stanowiska pracy. Będziesz mieć skrzydłowego, do którego możesz się zwrócić w każdej chwili i który będzie za ciebie odpowiedzialny. 

 

W JUMAG zawsze zachęcamy do dalszego kształcenia.

A ponieważ wiadomo, że człowiek nigdy nie przestaje się uczyć, zawsze można poprosić o dokształcanie lub zorganizowanie innego szkolenia, które mogłoby pomóc w jeszcze lepszym wykonywaniu pracy. Możliwe jest wszystko, od kursów biurowych i językowych, po kursy poprawiające produktywność.